Ressources humaines.
Valorisez vos talents et sécurisez la gestion sociale de vos équipes.
La gestion des ressources humaines ne se limite pas aux contrats et aux obligations légales. Elle contribue directement à la stabilité de vos équipes et au bon fonctionnement de votre entreprise. WeHandle prend en charge le suivi administratif RH afin de sécuriser vos obligations, d’accompagner vos collaborateurs et de libérer du temps à vos managers.
Un suivi rigoureux de chaque collaborateur, de son entrée à sa sortie de l'entreprise.
Un relais efficace avec vos partenaires sociaux pour avancer en totale conformité.
Nos domaines d'intervention.
Nous assurons le suivi administratif RH afin de sécuriser la gestion de vos collaborateurs :
- Préparation et suivi des contrats et avenants
- Gestion des entrées et sorties de collaborateurs.
Gestion des absences, des congés, des maladies
Support administratif aux managers.
- Coordination fluide avec le secrétariat social
- Suivi des obligations RH.
- Gestion administrative des formations
- Organisation des évaluations.
5 raisons d'externaliser vos Ressources Humaines ?
Législation complexe
Suivi des contrats chronophage
Gestion des collaborateurs difficile à suivre
Risques de litiges
Absences et congés difficiles à suivre
Quels bénéfices pour votre entreprise ?
« Externaliser, c’est choisir de vous recentrer sur votre cœur de métier tout en sécurisant vos arrières. »
Un besoin spécifique ?
Échangeons simplement sur votre organisation RH.
Climat social serein
Obligations RH mieux maîtrisées
Collaborateurs mieux accompagnés
Processus RH structurés
Lien avec le secrétariat social simplifié